Des formations diplômantes reconnues par l'État pour votre insertion professionnelle
La validation des acquis de l'expérience (VAE) permet, à toute personne engagée dans la vie active, d'obtenir une certification professionnelle par la validation de son expérience acquise dans le cadre d'une activité professionnelle et/ou extra-professionnelle.
La VAE permet de faire reconnaître officiellement votre expérience professionnelle.
Accueillir, informer les locataires et les usagers, assurer la surveillance technique et participer à la maintenance du patrimoine immobilier, participer à la gestion locative, participer à l'accompagnement social des habitants, procéder à l'entretien des parties communes.
Le CAP Gardien d'Immeubles prépare à un métier indispensable de la gestion immobilière et sociale. En tant que premier interlocuteur des résidents au cœur de la copropriété ou du parc social, le gardien assure la liaison, l'entretien technique, la surveillance et participe à la gestion locative courante.
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Accueillir, informer, orienter et dialoguer avec les locataires et les usagers.
Entretenir, surveiller et maintenir le patrimoine immobilier.
Communication professionnelle orale et écrite, gestion des conflits et situations difficiles, notions de droit, gestion locative, organisation, sciences médico-sociales (publics, environnement social, logement social).
Technologie de l'immeuble et du logement, techniques de nettoyage et bionettoyage, hygiène, sécurité, conditions de travail, gestion des déchets, maintenance de premier et deuxième niveau, biologie/chimie appliquées, habilitation électrique BO HO, prévention santé environnement (PSE), et passage du PSC1.
UG1 : Français, Histoire-Géographie, EMC.
UG2 : Mathématiques, Sciences physiques et chimiques.
Sensibilisation au développement durable, bureautique et outils numériques professionnels, accompagnement à la recherche de stage et de l'emploi.
Formation 100% présentielle (possibilité de FOAD ponctuelle). Apports théoriques complétés par des ateliers pratiques sur plateau technique, des mises en situation professionnelle et un stage obligatoire en entreprise. Supports par bloc de compétences et plateforme pédagogique en ligne.
Temps complet avec alternance centre de formation et entreprise d'accueil.
Réunion d'information collective : Vendredi 21 août 2026 de 14h à 16h.
Période d'inscription : du 5 janvier 2026 au 28 août 2026.
Toutes nos formations sont éligibles à divers dispositifs de financement selon votre profil (salarié ou demandeur d'emploi).
Métiers visés : Gardien d'immeubles, employé d'immeuble, agent technique de proximité, gardien-concierge.
Employeurs potentiels : Offices HLM, syndics de copropriété, sociétés immobilières privées, collectivités territoriales.
Bac Pro Métiers de la sécurité, Bac Pro Service de proximité et vie locale, BTS Professions immobilières, ou spécialisation en médiation sociale.
Note : Validation par bloc possible et capitalisable sur 5 ans pour les blocs BC01 et BC02.
Demande d'information : Via notre site web, téléphone ou par email.
Dossier de candidature : Envoi du dossier (CV + lettre de motivation).
Sélection : Entretien individuel et test de positionnement (45 min).
Parcours : Co-construction de votre parcours de formation.
Financement : Validation et montage du dossier de financement.
Démarrage : Signature de la convention et entrée en formation.
Français Langue Étrangère (FLE) et Remise à Niveau (RAN)
Apprentissage du français et découverte des métiers du service à la personne.
Le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) est le diplôme de référence pour travailler auprès des jeunes enfants de 0 à 6 ans. Il prépare à assurer l'accueil, la garde, l'entretien des locaux et la prise en charge quotidienne des tout-petits, en crèche, école maternelle ou à domicile.
Le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) est le diplôme d'État de référence pour travailler auprès des jeunes enfants de 0 à 6 ans. Il prépare à assurer l'accueil, la garde, l'entretien des locaux et la prise en charge quotidienne des tout-petits, en crèche, école maternelle ou à domicile.
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Accompagner le développement du jeune enfant en accueil individuel et collectif.
Exercer son activité en accueil collectif (crèche, école maternelle, EAJE, ACM).
Exercer son activité en accueil individuel (assistante maternelle, garde à domicile).
Recueil d'informations, posture professionnelle, mise en œuvre d'activités d'éveil, soins du quotidien et accompagnement aux apprentissages, protocoles de santé. Période d'immersion : 7 semaines en crèche.
Coopération avec les acteurs concernés, relation sécurisante avec l'enfant, assistance pédagogique (ATSEM), entretien et remise en état des locaux/matériels. Période d'immersion : 7 semaines en école maternelle.
Élaboration d'un projet d'accueil individuel, conditions légales et réglementaires d'exercice à domicile, sécurité et hygiène au domicile.
EG1 : Français, Histoire-Géographie, EMC.
EG2 : Mathématiques, Sciences physiques et chimiques.
EG3 : Éducation Physique et Sportive (EPS).
PSE : Prévention Santé Environnement (obligatoire pour tous, écrit 1h).
Sensibilisation au développement durable et transition écologique, accompagnement à la recherche de stage et à l'emploi.
Formation 100% présentielle (FOAD synchrone/asynchrone ponctuelle). Apports théoriques, ateliers pratiques sur plateau technique, jeux de rôles, visites de crèches/écoles. Accès plateforme numérique pendant la formation + 3 mois.
Les 14 semaines de stages en entreprise sont obligatoires pour l'examen et se répartissent équitablement :
Rythme de formation : Temps complet (35h/semaine en moyenne).
Période d'inscription : du 5 janvier 2026 au 28 août 2026.
Assist'Famille Formation est habilité à recevoir des financements publics et privés. Nos conseillers vous accompagnent pour monter votre dossier.
En structure : Auxiliaire petite enfance, agent de crèche, ASEM (école maternelle), animateur halte-garderie, jardin d'éveil, pouponnière.
À domicile : Assistante maternelle agréée (MAM ou domicile), garde d'enfants à domicile, employé(e) familial(e).
Concours ATSEM, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS), Éducateur de jeunes enfants (EJE - Bac+3), Bac Pro SAPAT.
Note : Validation par bloc possible et capitalisable sur 5 ans pour les 3 blocs BC01, BC02 et BC03.
Demande d'information : Via notre site web, téléphone ou par email.
Dossier de candidature : Envoi du dossier (CV + lettre de motivation).
Sélection : Entretien individuel et test de positionnement (45 min).
Parcours : Co-construction de votre parcours de formation.
Financement : Validation et montage du dossier de financement.
Démarrage : Signature de la convention et entrée en formation.
Le Titre Professionnel Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF) forme des professionnels qualifiés de l'aide à domicile. L'assistant de vie accompagne les personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, et relaie les parents pour la garde des enfants à domicile.
Le Titre Professionnel Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF) forme des professionnels qualifiés de l'aide à domicile. L'assistant de vie accompagne les personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, et relaie les parents pour la garde des enfants à domicile.
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Entretenir le logement et le linge d'un particulier.
Accompagner la personne dans les actes essentiels du quotidien.
Relayer les parents dans la prise en charge des enfants à leur domicile.
Relation professionnelle au domicile, prévention des risques domestiques, techniques professionnelles d'entretien du logement et du linge.
Relation avec la personne aidée et son entourage, repères et relais en cas d'urgence, contribution à l'autonomie, aide à la toilette, habillage, aide aux déplacements, préparation des repas et courses.
Définition du cadre d'intervention avec les parents, sécurité et prévention des risques chez l'enfant, accompagnement aux apprentissages et activités.
Communication professionnelle/gestion des conflits, publics spécifiques (âgés, handicap, enfants), développement durable, formation SST ou PSC1, préparation à l'emploi (TRE).
Formation 100% présentielle (visio/plateforme ponctuelle). Ateliers sur plateau technique aménagé (type domicile), simulations avec matériel pro (lit médicalisé, lève-personne), analyses de cas réels et stages pratiques.
Temps complet en alternance centre de formation et immersions professionnelles.
Période d'inscription : du 5 janvier 2026 au 30 septembre 2026.
Le Titre ADVF est éligible à de nombreuses aides de financement publiques et privées.
Assistant(e) de vie aux familles à domicile, Auxiliaire de vie sociale (AVS), Aide à domicile en service prestataire / mandataire, Garde d'enfants au domicile des parents, Employé(e) familial(e) polyvalent(e).
DEAES, DEAS, Titre Professionnel Assistant de vie dépendance (spécialisation seniors/handicap) ou TP Conducteur Accompagnateur de PMR.
Note : Validation par CCP possible et capitalisable sur 5 ans pour les 3 modules (CCP1, CCP2, CCP3).
Demande d'information : Via notre site web, téléphone ou par email.
Dossier de candidature : Envoi du dossier (CV + lettre de motivation).
Sélection : Entretien individuel et test de positionnement (45 min).
Parcours : Co-construction de votre parcours de formation.
Financement : Validation et montage du dossier de financement.
Démarrage : Signature de la convention et entrée en formation.
Notre équipe est à votre écoute pour vous guider dans votre projet professionnel